Author Topic: RSI  (Read 3843 times)

0 Members and 1 Guest are viewing this topic.

Sonja

  • Guest
RSI
« on: 31 January 2006, 14:59:58 »
Valt RSI aan te merken als een beroepsziekte waarvoor ik mijn werkgever aansprakelijk kan stellen, als ik mijn RSI-klachten op het werk heb opgelopen?

Zijn er RSI-verenigingen voor nadere informatie?

Jan

  • Algemene moderator
  • Senior
  • *****
  • Posts: 474
Aw:RSI
« Reply #1 on: 21 February 2006, 11:45:47 »
In beginsel kunt u uw werkgever voor RSI-klachten opgelopen op het werk aansprakelijk stellen.

Beoordeling van RSI-zaken is per geval zinvol. Er is inmiddels veel jurisprudentie verschenen waaruit blijkt hoe de rechter tegen RSI aankijkt.

Bij RSI wordt ook gekeken naar eerdere beroepen waarbij mogelijk ook RSI-klachten zijn ontstaan. Deze bewijslast ligt wel bij de werknemer.

J. de Bruin
Letselschadebureau Haaglanden BV